雇⽤保険の対象となる労働者とは

【2025年9月16日発行】

雇⽤保険とは、労働者が失業した際や育児・介護休業をした際に⼀定の給付を⾏う保険制度です。
原則として「労働者を１⼈でも雇⽤する事業」が強制適⽤事業となります。

対象なる労働者には労災保険とは異なり「１週間の所定労働時間が20 時間以上」など⼀定の要件が求められます。
この要件を満たす労働者を雇い⼊れた事業は強制適⽤事業となり、労働者は被保険者となります。

その際は公共職業安定所で所定の⼿続きが必要となります。

詳しくは雇⽤労働相談センターまでお問い合わせください。

（相談員　武譲⼆）

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